Se trata de trabajar la reputación hacia adentro para atraer nuevos talentos Cambios en la manera de trabajar en un entorno digital, en la manera de comunicarnos y consumir han...
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En el marco de una guerra que estremece al mundo se cumplen 40 años de un conflicto que tuvo lugar allá por el otoño boreal del año 1982, duró apenas...
El 7 está en todo. Es un número sagrado que goza de buena fama y encierra cierto halo de misterio: siete son las maravillas del mundo, siete las notas musicales (do,...
Qué motivó a que tres profesoras del postgrado en Comunicación Organizacional, de la Universidad Católica del Uruguay, decidieran emprender este viaje de estudio en conjunto? Ana Inés Pepe, Directora de...
Ponencia presentada al GT2 Comunicación Organizacional y Relaciones públicas: Evaluación de la validez de constructo y fiabilidad de una versión adaptada al español de Argentina del Cuestionario de Satisfacción con la...
La pandemia ha planteado nuevos desafíos para los líderes en todos los niveles y en todo tipo de organizaciones. Mientras ellos intentan navegar por las tumultuosas aguas del Covid-19 en...
La comunicación efectiva puede facilitar que los empleados se sientan conectados a la organización y, a su vez conectar rápidamente a los empleados a los desafíos cambiantes del negocio. Además...
La revolución cognitiva y los avances de las neurociencias coinciden en señalar que las personas tienen diversas imágenes y representaciones mentales en su cerebro, y que éstas pueden ser estudiadas...
Al igual que las personas, las organizaciones no pueden crecer sin tener una idea clara de lo qué aspiran ser a futuro. Sin tener respuestas a algunos interrrogantes: ¿Cuál es...
Una imagen positiva del futuro es un poderoso activador del cambio en las personas, en las comunidades y en las organizaciones. ¿Por qué es importante pensar y visualizar el futuro? ¿Qué...